为了进一步加强人才队伍建设，提高员工专业知识水平，2月9日下午，市停车场建设管理公司组织开展了2017年专业知识考试，30名干部职工参加。集团公司人力资源部、停车公司主要领导对考试情况进行了监督检查。
考试内容以停车公司的发展历程、法律法规、管理模式、未来发展发向和公司出台各项的规章制度为主，设选择、判断、填空、简答和论述等题型，全面测评了干部职工的专业知识水平。
为确保考试收到实效，考试从命题到试卷复印全部采取全封闭方式，确保了考试结果的公正性，真实反映了参考人员对停车场建设管理知识的掌握情况。
停车公司“以考促学”，为贯彻落实“一个中心，两个提升，三个加快”战略部署，奠定了基础。停车公司表示将结合本次考试结果组织开展专题分析和学习会，提高全体员工学习业务知识及业务技能的积极性，为提升公司优质服务奠定基础。
参加考试职工认真答题
